第一學期在眨眼間結束,四個報告、三個組,我聽過的這些人…
團體報告中,你最怕遇見哪些雷隊友?
從不出席的free rider?
「我不要你覺得,我要我覺得」霸主?
不專心報告卻總在小組裡面找對象flirt?
這些或許你都遇過。學期結束,就來細數這些我與朋友交手的隊友們吧!
容不得你說不型
我就姑且稱他作名牌姐吧!倒不是因為他全身上下充滿LOGO,而是因為他最常掛在嘴邊的一句話便是:「我之前在XXX品牌上班的時候…」,不只討論報告時他會以此當他的“經驗盾牌”,上課發言也不時要提到他在該品牌時的體悟。其實這也無所謂,興許有些同學也會對他的工作經歷感到興趣,恐怖的是、當他是個固執己見的領導者時。名牌姐喜歡當領導者、喜歡主導會議流程、喜歡發表個人見解並否定他人的想法,名牌姐有的意見得確提供正確的方向,但也有的意見令人費解。而因為他身為“霸主”的個性,儘管他的想法有時弔詭且不具建設性,他也拒絕別人對他想法的任何反駁(但是名牌姊,你也就負責introduction而已啊!哪來那麼多意見?)。
「我大學就念Marketing,我不懂怎麼跟你們解釋這個,這就是要這麼分析,我以前在XXX品牌上班的時候..」這句話幾乎成為名牌姐討論時的結束語。名牌姐說起來就是相對自私自利的那種組員,他可以為了自己想要在報告時多講一點,而忽略我們給每個報告者的時間分配、意見不合就拍桌離開、不爽就不來排練上台、其他隊友報告吃螺絲時在旁翻白眼(可能是他習慣動作哈哈),他要他覺得、不准你說你覺得。有趣的是,最後當要peer evaluation時,他態度又180度大改變,動不動就來打招呼、說要幫忙統整報告,但不好意思名牌姐,honestly,可能在你沒來參加討論的期間,我們的報告已經幾乎完成了喲:)
盲從支持型
要談這位粉絲妹就不能不談到我們名牌姐了,粉絲妹的主要工作呢就是支持名牌姐,名牌姐提出了什麼批評,他就要趕緊接上“yes, agree.”來表示他對名牌姐的忠實。他們看似形影不離,但當名牌姐做出一些太出格的舉動時,粉絲妹也會私下吐槽他,只能說西方人的雙面角色做得也很好呢:)惱人的就是,有一個名牌姐已經很煩了,還多了一個腦粉,會議宛如一場婢女恭維娘娘的live show,也增強了名牌姐對自己意見的自信,苦了我們剩下的團員,還得協力推翻他們的思路。只能說,粉絲不可怕,可怕的是你粉錯人。
失蹤型
這種人應該很好理解,討論時就失蹤,小組討論不來,怎麼聯繫就是聯繫不上。朋友的組裡有一位失蹤人口,從來沒見過他來討論,聯繫他也從來沒回應,好不容易回復了,他解釋他因為燙傷而飛回自己的國家治療了,目前正在開刀住院,朋友一聽驚訝之餘也請他先安心養病。故事到這裡雖然誇張了點,但如果真的受傷了也算情由可原,然而,就當大家繼續進行沒有燙傷妹的討論時,其他同學說了在課堂上看過燙傷妹的出席,哎呀,看來燙傷妹並沒有回國,只是不想來討論呢:)
我認為失蹤型其實在團體報告裡還算好處理,提早告訴教授小組情況,通常都能獲得解決,像是讓他做獨立作業等。比較討厭的是一開始不出席,溝通後出席了,之後近尾聲又失蹤了,這就比較麻煩了,所以當發現組員有這種“失蹤潛能”的,還是建議能愈早告知上級單位愈好。
白忙型
不知道大家有遇過這種隊友嗎?他不是沒做事,他幫忙、查了很多資料、找了很多文獻,但他交出來的東西常常就是不在點上…。
朋友組裡有位憂鬱哥,給他這個名字是因為他一臉憂鬱王子的氣息,朋友覺得他有點像吸血鬼哈哈哈,他親切有趣、也都參與討論、該找資料也有找,但內容產出來就是有點文不對題,不是很懂他想表達的理念。但畢竟是團隊,大家也還是很樂意幫忙每個組員解決問題的,我朋友更好心的幫憂鬱哥把上台報告的講稿都寫了,真是讓我看到了何謂團隊精神。
「我是因為他帥才幫他寫的!」報告完後,朋友挑眉告訴我。emm,果然沒有白吃的團隊精神呢:)
鬼打牆型
藍衣妹問了一個問題,解釋了半小時後,他抽換詞面又問了差不多的問題。藍衣妹個性很好很溫和鍾愛藍色,但常常不知道怎麼找資料與寫內容,於是乎他便會向我們求救,組員遇到問題當然是提出來,大家一起幫忙看看怎麼解決,我們也很認真的幫他想了一些解決方法與指引他方向。本該以為問題差不多解決了,他突然像是回到半小時前般,問了個細聽之下根本沒有差異的問題(就是同一個問題)。每次與他對話,往往得經歷這般鬼打牆的過程不下三次,講解過程中藍衣妹還不時走神,跟旁邊同學聊起少女戀愛話題…excuse me?拜託請認真聽一下這邊好嗎。只能說,我們都好心指引你方向也告訴你找哪些資料了,請你走向正確的道路plz。
畢竟,我不像我那好心的同學願意代筆+你也不是Timothée Chalamet啊(笑
團體報告雖然難免遇到雷隊友,但更多時候你可以認識要好的朋友們:)
在 Marketing Strategy 我們公司獲得全場最高獲利,全靠可愛的隊友們、Consumer Behavior 為了體驗大家跑到 oxford street 的店面實際紀錄、IM&Theory剩下組員們extra的努力,很開心認識了更多可愛的同學們!
仔細想想,這只是團隊報告,若這些人是你的同事、甚至上司,那就更考驗應對進退的能力了!
以上這五種人,你最怕遇到哪類型呢?(或是還有其他類型也歡迎偷偷告訴我~🤫)
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